Différences

Ci-dessous, les différences entre deux révisions de la page.

--- travaux:inclusion [2018/05/07 15:57]
sthibaul ↷ Nom de la page changé de travaux:mixite à travaux:inclusion
+++ travaux:inclusion [2020/08/24 20:21] (Version actuelle)
sebbaz [Comptes-rendus]
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 Inclusion, mixité, accessibilité au sein de la fédé et des fédérés: code de conduite, conseils à mettre en œuvre, etc.
+Documentation à destination des FAI sur l'accueil des gens: [[https://www.ffdn.org/wiki/doku.php?id=formations:accueil|Accueil]]
+===== TODO en cours =====
+  * Présenter le CoC à la fédé
+  * Préparer l'AG
+  * Préparer l'atelier prévu pour l'AG
+===== Prochaine réunion =====
+A définir
+===== CoC FFDN =====
+[[:codedeconduiteffdn8052019|Le projet de Code de Conduite ]] (en finition)
+===== CoC mumble =====
+  * Prendre un temps pour donner son expérience en début de chaque réunion
+  * Penser à inclure les retardataires
+  * Lire le chat pour inclure les personnes à l'écrit
+  * Prendre des notes sur le pad
+  * Ne pas définir les attentes par rapport à l'ancienneté des participant⋅e⋅s
+  * Définir une heure max de réunion
+  * Prioriser les sujets par rapport au temps de présence des participant⋅e⋅s
+===== Comptes-rendus =====
+  * [[:evenements:ag2018:inclusion|AG 2018]]
+  * [[:compte_rendus:inclusion:20180604|réunion mumble 2018-06-04]]
+  * [[:compte_rendus:inclusion:20180702|réunion mumble 2018-07-02]]
+  * [[:compte_rendus:inclusion:20181105|réuniom mumble 2018-11-05]]
+  * [[:compte_rendus:inclusion:20200311|réunion IRC #ffdn-inclusion 2020-03-11]]
+** Penser à mettre le compte-rendu ici aussi [[:compte_rendus#inclusion]] **
+===== Ressources en vrac =====
+  * [[https://expansive.info/Comment-rendre-votre-milieu-militant-plus-inclusif-pour-les-personnes-753|Comment rendre votre milieu militant plus inclusif pour les personnes neurodivergentes]]
+  * [[https://lepoop.org/2016/code-de-conduite/|Code de conduite du Poop]]
+  * [[http://cafaitgenre.org/2013/03/16/sexisme-chez-les-geeks-pourquoi-notre-communaute-est-malade-et-comment-y-remedier/|Sexisme chez les geeks]]
+  * [[http://wiki.lereset.org/confpses2017|Conf Pas Sage en Seine : Le Reset]]
+  * [[https://paranormaltabou.wordpress.com/2012/12/24/safety-is-an-illusion-texte-integral/|Paranormal tabou]]
+  * [[https://opensource.com/article/17/9/diversity-and-inclusion-innovation]]
+  * [[http://roseaux.co/2017/10/comment-etre-un%C2%B7e-bon%C2%B7ne-allie%C2%B7e-entendant%C2%B7e-pour-les-personnes-sourdes/|Comment être un·e bon·ne allié·e entendant·e pour les personnes sourdes ?]]
+  * [[travaux:inclusion:atelier-numerique|@telier Numerique]] : Culture sourde à Toulouse
+  * [[https://julia-barbelane.github.io/reflexions/chantiers/code-of-conduct/coc-5-l-importance-de-tenir-ses-engagements-en-tant-qu-equipe-organisatrice.html|L’importance de tenir ses engagements en tant qu’équipe organisatrice]]
+  * [[https://2018.rmll.info/fr/about/conduct_code|Code de conduite des RMLL]]